三星型 HR 사관학교 HR전문가 제2기 교육 과정이 오픈 되었다
한국 벤처기업협회 와 (주)조인스 HR이 주관한 이번 제2기 HR전문가 과정은
2007.9.에 실시한 제1기 과정이 성공리에 끝나고 이어서 시작된 과정이다.

본 HR전문가 과정은 매주 목요일 오후에 4시간씩 집중적인 교육이 진행되며 12주차
교육으로 구성되어있는데 일반적인 현황은 다음과 같다.

1. 교육 프로그램의 특징   
가. 채용부터 노사 관리까지를 포함한 HRM/HRD 전반을 다룸   
나. 선진 HR 트렌드에 맞추어 성과주의(Performance) 인사와 핵심역량(Competency)
중심의 인적자원 개발을 주축으로 구성함     
다.선진기업 성공사례를(삼성 등) 중견, 중소(벤처)기업에 점목시켜 중견/중소기업의
인적자원 개발에 중심     
라.이론적 배경은 물론 현장 실무 중심의 강의와 사례소개 및 실습   

2. 교육 커리큘럼 구성     
가. HRM 부문 주요내용
목표관리(MBO), 평가, 보상, 조직 및 인력운용,
노사관리  기업 문화와 핵심가치 등
    
나. HRD 부문 주요내용
핵심역량과 역량모델링, 핵심인재 확보와 육성,
역량중심의 인적자원개발, 리더십 등

3. 교육 장소     
벤처기업협회 대강의 실(구로디지털단지역 3번 출구 마리오타워 8층)

제 1기 과정에 이어서 본 과정에도 신원동 원장은
5주차 성과주의 보상제도에 대해서 4시간 동안 특강을 실시하였다.